Les psychologues et autres spécialistes du réseau, dans le but d’apporter une aide appropriée, sont amenés à faire des évaluations.
Cette démarche permet d’identifier l’origine des difficultés observées et d’analyser les forces et les compétences du bénéficiaire de la prestation. Aussi, les évaluations ou tests psychologiques favorisent une compréhension plus spécifique des réalités du client et contribuent donc à l’établissement d’un plan d’intervention et à l’identification du soutien nécessaire à apporter pour favoriser l’épanouissement de ce dernier. Nous proposons, à cet effet, différents examens, évaluations ou tests psychologiques suivant le domaine d’intervention et le motif de la consultation ; une liste non exhaustive de ces derniers est présentée dans le tableau qui suit.

Domaine éducatif	Evaluation du profil d’apprentissage Tests d’intelligence Questionnaires d’identification des décrocheurs potentiels Evaluation du quotient émotionnel Etc.
Domaine professionnel	Tests de personnalité Evaluation du comportement professionnel Tests de motivations Etc.
Épanouissement personnel	Tests d’agressivité Evaluation de l’estime de soi Etc.